📦 دریافت کالابرگ در دزفول به ۸۰ درصد رسید
با آغاز توزیع کالابرگ از اسفندماه سال گذشته، بسیاری از خانوارهای دهک‌های پایین درآمدی در سراسر کشور مشمول دریافت این یارانه غیرنقدی شدند. در دزفول نیز طبق اعلام رسمی اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بیش از ۸۰ درصد افراد واجد شرایط موفق به دریافت کالابرگ شده‌اند.
🧾 جزئیات اجرای طرح کالابرگ در دزفول
بر اساس اطلاعات رسمی علی فیروزکوهی، رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول، توزیع کالابرگ در دو مرحله اجرا شده و مبالغ تخصیص‌یافته به شرح زیر بوده است:
| دهک درآمدی | میزان کمک (ریال) | وضعیت واریز |
|---|---|---|
| دهک‌های ۱ تا ۳ | ۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال | واریز به حساب سرپرست خانوار |
| دهک‌های ۴ تا ۷ | ۳,۵۰۰,۰۰۰ ریال | واریز به حساب سرپرست خانوار |
🔹 این طرح در حال حاضر بیش از ۱۰۹ هزار خانوار یارانه‌بگیر در دزفول را پوشش داده است.
🔹 امکان ویرایش و اعتراض به سهمیه کالابرگ وجود دارد اما فرآیندی دشوار و پیچیده دارد.
🏪 فروشگاه‌های طرف قرارداد؛ ۱۲۵۰ مرکز خرید در دزفول
برای اجرای بهتر طرح کالابرگ، بیش از ۱۲۵۰ فروشگاه در سطح شهرستان دزفول به این سامانه متصل شده‌اند.
بازرسی‌های مکرر انجام شده و برخی تخلفات فروشگاهی نیز شناسایی و رسیدگی شده‌اند.
🛑 این شبکه گسترده فروشگاهی نقش مهمی در جلوگیری از ازدحام، کمبود کالا یا گرانی مصنوعی ایفا کرده است.
👷 خدمات به جامعه کارگری؛ از بیمارستان تا اشتغال
در بخشی دیگر از سخنان فیروزکوهی، موضوع وضعیت بیمارستان تأمین اجتماعی دزفول مطرح شد:
-
در حال حاضر تنها ۵۰ تا ۶۰ درصد ظرفیت این بیمارستان فعال است.
-
کمبود تجهیزات و دستگاه‌های درمانی، روند خدمات به بیمه‌شدگان را با مشکل مواجه کرده است.
❗ وی از مسئولان خواست تا هرچه سریع‌تر نسبت به تجهیز کامل بیمارستان اقدام کنند.
⚠️ استخدام‌های غیربومی؛ چالشی برای جوانان دزفولی
یکی از موارد انتقادی در این گزارش، به موضوع استخدام نیروهای غیر بومی در بیمارستان تأمین اجتماعی دزفول برمی‌گردد:
🔻 ۷۰ درصد استخدام‌ها مربوط به افراد خارج از استان خوزستان است.
این مسأله، واکنش‌های زیادی در بین مردم محلی به‌خصوص جوانان جویای کار به همراه داشته است و خواسته شده تا:
✅ استخدام‌ها شفاف و ترجیحاً بومی‌سازی شود
✅ عدالت استخدامی رعایت گردد
✅ نظارت جدی‌تری بر فرآیند جذب نیرو صورت گیرد
🌍 اتباع خارجی شاغل در دزفول؛ از هلند تا عراق
موضوع فعالیت اتباع خارجی در دزفول بخش مهم دیگری از این گفت‌وگو بود. طبق ماده ۱۲۰ قانون کار:
تمام اتباع خارجی برای اشتغال در ایران نیاز به مجوز قانونی دارند.
🔹 سال گذشته از ۹۴ کشور دنیا نیروی کار در استان خوزستان حضور داشته‌اند.
🔹 در دزفول، اتباعی از کشورهای آلمان، هلند، چین و روسیه عمدتاً در صنایع قارچ و کشاورزی مشغول به کار هستند.
⚠️ با این حال، بخش عمده‌ای از بازار کار برای اتباع عراقی و افغانی است که در بخش‌های غیررسمی کار می‌کنند.
📉 طرح پیشنهادی نظارت بر اتباع؛ رد شد
فیروزکوهی اشاره کرد که طرحی برای صدور مجوز رسمی برای ۳۰۰ تا ۵۰۰ نفر از اتباع خارجی ارائه شده بود تا:
-
فعالیت‌شان قانونی شود
-
مالیات و عوارض پرداخت کنند
-
تحت نظارت امنیتی و کارفرمایی قرار بگیرند
اما این طرح مورد موافقت قرار نگرفت و همچنان اتباع خارجی به‌صورت پراکنده و غالباً غیررسمی فعالیت دارند.
📣 فعالیت انجمن‌های کارگری و کارفرمایی در دزفول
در حال حاضر، دزفول دارای:
-
۱۳ انجمن کارگری
-
۱۱ انجمن کارفرمایی
است که به گفته فیروزکوهی، برخی از آن‌ها در سطح ملی نیز فعالیت‌های چشمگیری داشته‌اند.
این انجمن‌ها در حوزه احقاق حقوق کارگران، مذاکره با کارفرماها، پیگیری وضعیت بیمه و حمایت از اشتغال فعال هستند.
❓سؤالات پرتکرار (FAQ)
1. آیا همه افراد در دزفول کالابرگ دریافت کرده‌اند؟
خیر، اما بیش از ۸۰ درصد واجدین شرایط تا اردیبهشت‌ماه ۱۴۰۴ کالابرگ دریافت کرده‌اند.
2. امکان اعتراض به میزان کالابرگ وجود دارد؟
بله، امکان اعتراض و ویرایش وجود دارد اما روند آن پیچیده و زمان‌بر است.
3. آیا فروشگاه خاصی برای کالابرگ مشخص شده؟
بله، ۱۲۵۰ فروشگاه طرف قرارداد در سطح دزفول آماده ارائه خدمات به دارندگان کالابرگ هستند.
4. چرا استخدام‌های بیمارستان تأمین اجتماعی غیربومی هستند؟
به گفته مسئولان، این استخدام‌ها خارج از استان انجام شده که موجب نارضایتی محلی شده است.
5. اتباع خارجی بدون مجوز هم در دزفول کار می‌کنند؟
بله، اتباعی به ویژه از کشورهای عراق و افغانستان در دزفول بدون مجوز رسمی مشغول به کار هستند.
✅ نتیجه‌گیری: نیاز به مدیریت بهتر و پاسخگویی سریع‌تر
اجرای موفق طرح کالابرگ در دزفول نشانه‌ای از همکاری بین نهادهای دولتی، فروشگاه‌ها و مردم است، اما همچنان چالش‌هایی مثل:
-
ضعف در زیرساخت‌های درمانی
-
استخدام‌های غیربومی
-
وضعیت مبهم اتباع خارجی
نیاز به رسیدگی فوری دارد.
🔎 افزایش شفافیت، اصلاح رویه‌های اشتغال، تجهیز بیمارستان و پیگیری اعتراضات مردمی می‌تواند باعث افزایش رضایت عمومی و بهبود شاخص‌های رفاه اجتماعی در این شهرستان مهم خوزستان شود.
رییس سازمان قضایی نیروهای مسلح
اتحادیه اروپا و تلاش برای توافق دفاعی با انگلیس
